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2022中国人寿寿险山西晋城分公司校园招聘职位表(2人)
| 职位名称 | 招聘机构 | 职位类别 | 工作地点 | 招聘人数 |
| 人力资源管理岗（晋城） | 寿险山西晋城分公司 | 人力资源与综合行政类 | 晋城市 | 1人 |
| 科技岗（晋城） | 寿险山西晋城分公司 | 金融科技类 | 晋城市 | 1人 |
人力资源管理岗
专业要求：
行政管理、人力资源管理、管理学、经济学、法学、中文等专业
工作职责：
1.负责所在省、市公司的机构与编制管理工作，修改及完善人员管理、用工管理制度和管理流程，并监督执行情况;
2.负责员工管理工作，包括员工绩效、薪酬、福利、教育培训等相关工作，员工劳动合同签订、入职、离职、转正、晋升等。
任职资格：
1.大学本科及以上学历应届毕业生。
2.具备良好的组织沟通和协调能力、强烈的责任心及良好的职业操守。
3.具有人力资源管理师或相关专业的资格证书者优先。
4.学生干部、社团负责人优先;具有大型企业实习经验者优先;具有相关科研项目经验者优先。
科技岗
专业要求：
计算机、软件工程等专业
工作职责：
1.负责系统升级、扩容需求分析与资源落实，配合开发需求，测试、调整运维平台;
2.负责网络以及服务器的网络设置、维护和优化、网络的安全监控、系统性能管理和优化、网络性能管理和优化;
3.负责设计并部署相关应用平台，并提出平台的实施、运行报告;
4.负责相关故障、疑难问题排查处理，编制汇总故障、问题，定期提交汇总报告;
5.负责日常系统维护及监控，提供IT软硬件方面的服务和支持，保证系统的稳定;
6.定期对所有服务问题进行分析，并对服务效率有影响的问题提供反馈意见。
任职资格：
1.大学本科及以上学历应届毕业生。
2.具备良好的组织沟通和协调能力、强烈的责任心及良好的职业操守。
3.具有信息系统项目管理师、系统分析师、软件设计师、电子商务设计师等相关专业技术任职资格证书者优先。
4.具有相关科研项目经验者优先;相关IT行业单位从事技术实习者优先;具有相关科研项目经验者优先。
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